異動のあいさつチュートリアル
〇月〇日付で、〇〇課に異動することになりました。今日は異動のご挨拶を含めて、お話しさせていただきたいと思います。 この部署では入社当時からお世話になり、社会人として何もわかっていなかった自分を、一から育てていただきました。仕事面では、パソコンの使い方すらままならなかったので、課長や先輩方みなさんにご迷惑をおかけしまし
〇月〇日付で、〇〇課に異動することになりました。今日は異動のご挨拶を含めて、お話しさせていただきたいと思います。 この部署では入社当時からお世話になり、社会人として何もわかっていなかった自分を、一から育てていただきました。仕事面では、パソコンの使い方すらままならなかったので、課長や先輩方みなさんにご迷惑をおかけしまし
はじめまして。 このたび〇〇部署に異動になりました、〇〇と申します。 数名の方とは社内の〇〇部活で、私のことをご存じかとおもいますが、改めて今まで携わってきた業務内容について軽く説明させていただきます。 2010年に新卒として入社し、三ヶ月の研修後、〇〇部署に配属になりました。 〇〇部署では、〇〇業務がメインですが
本日からシステム管理課に配属となりましたAと申します。 昨日まではシステム開発課で勤務しており、新システムの開発や既存システムのメンテナンスなどを担当しておりました。これまでの経験がシステム管理課(新しい配属先)で活かせる訳ではありませんので、一から身につけるつもりで新たな気持ちで頑張ります。 まずは基本的な業務をい
○月○日を持ちまして、△店に異動することになりました。 最初にこの異動のお話をいただいた時、私は寂しくて仕方なかったです。 この支店のメンバーで過ごした□年間は本当に楽しくて、私はなんてメンバーに恵まれているんだろうといつも思っていました。 繁忙期に少しでもお客様を待たせないように、売り上げを上げつつ回転率を上げる
お世話になった皆様へ。謹啓時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 さて、既に皆さまご承知の通り、私儀4月1日付けをもちまして営業本部へ異動する事となりました。当方の都合により、本日が開発本部での最終勤務日でございます。 2000年1月に入社以来17年間、大変お世話になりました。その間、生産本部4年間、海外
本日は私のためにこのような会を開いていただき、ありがとうございました。このたびxx部へ異動することとなりました。 3年という短いような長いような間でございましたが、ここまで頑張ってこられたのも、ひとえに皆様方のおかげです。 最初は右も左もわからない状態で、失敗も多々ありました。そのたびに厳しいお言葉などがあったことも
皆さん、私が本日最終日ということで、お忙しい中お時間をとっていただき、ありがとうございます。 こちらの部署に初めて来ることが決まった時は、仕事をする上で皆さんの足を引っ張らないか、部署の雰囲気に馴染むことができるのか心配しておりました。 しかし、仕事の面では皆さんについていくことで必死で、部署の一員として役割を果たせ
私は今までこちらの職場で、たくさんの経験をいたしました。 大学を卒業してすぐの、右も左もわからない未熟者の私を、教え導いてくださった皆様には、感謝の言葉しかありません。 初めてお客様と対応したときの緊張、お客様に苦情を申し受けた時の、申し訳ない思い、そんな時、優しく励ましてくださった先輩方の笑顔、 どれもこれも、今で
3月といえば、世間では卒業式などという甘ったるい行事で学生諸君は最後の学生生活を楽しめる時期ですので、海外に行ってハメを外している人たちもいるかもしれません。しかし、会社では人事異動での引越しの時期なのです。 ただ、会社によっては人事異動といっても今まで通っていたところから他の場所に転勤になる人もいれば、同じビルのフ
会社にとって日常茶飯事なのが、入社や退職や異動ですよね。これらがまったくない会社があるとすれば、それは人の動きの少ない会社です。それはそれで凄いことなのかもしれませんが、普通は入社や退職や異動が珍しくありません。 私が気をつけなければいけないなと思っているのは、この入社や退職や異動について慣れてしまうことなんですよね
どこの会社にも、営業という仕事はあるかと思います。 会社の最前線で戦う花形の職種というイメージがありますが、営業をしたくない人も増えているようです。 実は私もそのうちの一人でした。 私がこの会社に入ったのは、経理としてでした。 なぜ経理を志望したかというと、人と関わるのは苦手だったからです。 学校で習ったことを生かせ
初めてのスポーツをするとき、皆さんはどういう手順でスキルを身に着けていかれるでしょうか。 習うより慣れろ、という言葉があります。考えるな、感じろ。と言っていた人もいます。 もちろん、それはそれで大事なことかもしれませんけども、やっぱり最初のうちは、習った方が良いのかなと思います。 特に、うまい人に習った方が良い。体の
3月と言えば、温かくなる時期かと思います。桜が咲き、わくわくとする気分になる人もいるのではないでしょうか。 その一方で、別れの時期でもあります。 学生でいえば卒業の時期です。 学生時代は、卒業の時に別れに対して涙を流したり、お互いに励ましあったりした人もいると思います。 また、これから新しい場所に向かうことにわ
会社に在籍していれば、新入社員の入社はもちろんのこと、他の社員の退職や異動が当たり前ですよね。そんな会社に在籍していれば普通にある人の動きを目の当たりにしていると感じるのが「光陰矢の如し」という言葉です。 子どもの頃は1年経つのがとても遅かったように感じますが、大人になるとものすごいスピードで時間が流れていくよう
都市部の自然のない場所で生活していると、天候や暑い・寒い以外の季節感を感じることがなくなってきます。 それでも公園などで、冬から春にかけては、ミモザの黄色、梅の赤、早咲きの桜の薄紅色など色彩や花の香りで数少ない季節感を感じることがあります。 ですが、仕事で休み無く働いていると周りを見ることなく季節がすぎていきます。
新入社員や異動してきた社員に仕事のことを教えるのは、簡単なようでいて難しいものです。新入社員や異動してきた社員は、配属された部署のことをまだよくわかっていません。特に新入社員の場合、新卒だったら社会に出て働くことが初めてのケースもあります。そんな新入社員をはじめとした社員への教育や育成は、非常に重要だと思います。そこ
人事という職種は会社の根幹にかかわるため、責任重大と言えます。 そして、人事という職種ならではの部分としては、データ分析というのが非常に重要なのです。 そういった面を追求していけるような人が人事として優秀と評価され、会社でも一目置かれる存在になると思います。 人事は採用とか、社内の異動などの分野で大きくかかわっていき
3月といえば別れの季節というイメージがありませんか?卒業式は3月ですし、多くの会社では人事異動もある時期です。 私は高校の時の卒業式が忘れられません。 高校は自分の地元から少し離れたところにあり、卒業したらもう会わない人もたくさんいました。 だからか、とても不思議な感覚がしました。 今日までは一緒にいたのに、明日
私がこの部署に異動してきて2カ月が経ちました。大分、業務にも慣れてきました。この2カ月の間、新しいことをいろいろと教えて頂き感謝申し上げます。久しぶりの異動者だということで、皆さんに親切にして頂いて有りがたいです。このスピーチに際して、つい2カ月前まで部外者であった私だからこそお話できる内容はないかなと考えておりました
先輩社員の皆さん一度思い返してください。 こんなことを思ったり、発言したことないでしょうか? 「何でこんなことも出来ないの?」 「何で分からないの?」 「だから…この前言ったやん」 などなど。これに近いことも恐らく、大抵の方が経験されていると思います。 特に今は春を迎えて、新しい新入社員が入社してくる時期です。